Dalam bidang penjualan, misalnya, orang yang gemar pindah-pindah kerja akan dipandang negatif.
"Ini karena dalam bidang sales, karyawan dengan pencapaian tinggi umumnya menetap di perusahaan di mana mereka mampu bekerja dengan baik dan mendapatkan komisi untuk itu.
"Staf penjualan yang tidak berkualitas cenderung berganti-ganti pekerjaan karena mereka tidak mampu mencapai target," kata Tracey Russell, rekruter dari Naviga Business Services.
Baca Juga: Terungkap, Riset Ini Buktikan Karyawan Ternyata Sering Gosipkan Atasan hingga 144 Jam Bagaimana pun juga, terlalu sering pindah pekerjaan membuat Anda terlihat rapuh.
Sebaiknya Anda menetap di satu perusahaan cukup lama sampai Anda dianggap mampu menempati posisi yang lebih baik, yang dengan sendirinya menghasilkan gaji yang lebih tinggi atau lebih memuaskan.
Berapa lama hal itu akan terjadi, itu tergantung pada Anda sendiri. (*)
Dini Felicitas/Career Services Monster