NOVA.id - Bagaimana Sahabat NOVA menilai seorang wirausaha yang sukses?
Bagi kebanyakan orang, pastinya akan melihat dari seberapa omset atau total nilai bersih yang berhasil diraup dari usaha yang dijalankan.
Namun, ternyata poin kita menilai seorang wirausaha yang sukses tak hanya berhenti sampai di situ saja.
Kita dapat menilai kesuksesan mereka juga dari kepedulian mereka terhadap sesama.
Baca Juga : Seorang Jurnalis Perempuan Diperkosa dan Dibunuh Usai Melaporkan Kasus Korupsi
Bila kita ingin mulai berkontribusi memberi harapan bagi para penyandang disabilitas, apalagi bila kita memiliki sebuah lini usaha yang bisa memperkerjakan mereka, ada tahapan-tahapan sederhana yang bisa kita lakukan.
Berikut empat langkah menjadi inklusif dari Rubby Emir, CEO dan founder Kerjabilitas.
1. Tingkatkan kesadaran tentang isu-isu disabilitas, terkait hak dan kebutuhan penyandang disabilitas secara umum.
Banyak mencari informasi, lewat jaringan difabel, organisasi, atau komunitas.
Pelajari bagaimana cara-cara berinteraksi yang baik.
Baca Juga : Selingkuh Saat Masih Berstatus Suami Nafa Urbach, Zack Lee: Itu Masa Paling Berat dalam Hidup Aku
2. Melibatkan penyandang disabilitas dalam mengadaptasi fasilitas yang bisa menghilangkan hambatan fisik dan non-fisik di lingkungan kerja.
Tujuannya, agar kebutuhan yang disediakan bisa memenuhi kebutuhan mereka dalam bekerja.
3. Mulai lakukan perekrutan, sehingga kesiapan perusahaan untuk bekerja sama dengan para penyandang disabilitas bisa ikut diuji.
Baca Juga : Berkaca dari Titi Qadarsih, Kebiasaan Makan Sepele Ini Picu Kanker Usus!
4. Beri dukungan terus-menerus.
Ini bukan hanya untuk karyawan disabilitas, melainkan untuk semua karyawan.
Semoga berhasil dan sukses selalu!(*)
(Melissa Tuanakotta/Aghnia Hilya N/Jeanett Verica)