4. Mengkategorikan video pelatihan / SOP berdasarkan kategori menu (makanan, minuman, varian teh, kopi, dan lain-lain)
5. Mengetahui secara terpusat seluruh progres training karyawan / mitra bisnis kuliner Sahabat NOVA
6. Membuat test untuk diisi dan menilai pemahaman karyawan / mitra
7. Membuat program jenjang karier
Ditemui dalam kesempatan terpisah, Stefanie Kurniadi, COO Foodizz mengatakan, yang lebih menarik lagi, di dalam LMS Foodizz ini, kita sudah siapkan konten yang bisa langsung dipelajari oleh pebisnis kuliner dan karyawannya serta dalam beberapa bulan ke depan akan lebih banyak lagi konten gratis yang akan ditambahkan di dalam LMS Foodizz!” (*)