Banyak Karyawan
Yang membuatnya bahagia, dulu ia susah mencari karyawan yang mau diajari membuat aneka kerajinan dari daun kupu-kupu, kini justru banyak orang yang datang kepadanya minta pekerjaan. Saat ini, minimal ada 60 orang karyawan yang terdiri dari ibu-ibu dan anak remaja yang siap membantu Siti sebagai tenaga borongan. Itu belum termasuk enam orang karyawan tetap yang digaji tiap bulan sesuai UMR.
Bagi karyawan borongan, saat ini cakupannya sudah makin meluas. Tak hanya para tetangganya saja, tapi sudah melebar sampai ke daerah lain. "Alhyamdulillah, saya bisa membantu. Meski tidak besar, tapi bisa meringankan beban mereka, terutama untuk memenuhi kebutuhan sehari-hari," papar Siti yang kini dibantu ketiga anaknya mengelola Kriya Daun.
Kendati usaha ini miliknya sediri, namun Siti menerapkan pola kerja profesional. Dirinya dan ketiga putranya pun digaji setiap bulan "Bukan berarti ini milik saya, kemudian saya seenaknya pakai uang perusahaan, semuanya ada hitungannya," papar Siti yang bersyukur karena ketiga anaknya yang sarjana akuntansi masing-masing memiliki tugas sesuai kemampuannya.
Tak hanya itu, untuk karyawan tetap, ia juga memberi kesejahteraan tambahan, misalnya memberi tunjangan kesehatan. Sementara untuk tenaga borongan, akan diberikan bonus khusus bila yang bersangkutan bisa mengerjakan tepat waktu, dan jumlah yang banyak.
Karena itu, beberapa penghargaan telah Siti terima, di antaranya dinobatkan sebagai Ibu Kreatif 2009, Pahlawan Ekonomi 2010, serta pengusaha yang peduli lingkungan (2011). Selanjutnya, lanjut Siti, ia akan berusaha memaksimalkan produksi agar bisa menjaring lebih banyak pekerja.
Gandhi Wasono / bersambung