Ia menjelaskan, selama kita bisa menjelaskan dengan baik dan menghormati yang lainnya dalam bekerja, maka kita pun tidak akan menjadi bahan pembicaraan.
“Kita hanya perlu melakukan perkerjaan dengan baik, bertanggung jawab, menghormati, bersikap baik, mendukung, dan jangan pernah khawatirkan hal yang lainnya,” kata Megan Tuohy.
Hal tersebut senada dengan yang dikatakan kepala komunikasi dari platform Genius, Nat Guevara berujar, kita harus menjadi andal, berdedikasi, dan adil di tempat kerja.
Baca Juga : Boyong Keluarga Besar ke Jepang, Ibunda Syahrini: Minta Doa Kelancaran untuk Semuanya, Acara Pernikahan?
“Kuncinya adalah cukup berperilaku baik tetapi juga tegas saat kita menetapkan apa yang harus dilakukan di tempat kerja,” jelasnya.
Di sisi lain, berdasarkan sebuah penelitian, enam dari sepuluh karyawan kerap kali mengeluh hal-hal buruk soal atasan mereka.
Hal ini selaras dengan riset yang melibatkan 2.000 karyawan kantoran di Inggris.
Baca Juga : Sulit Ajarkan Anak Makan Sarapan? Ahli Ini Tawarkan Solusinya!
View this post on Instagram
Atlet New Balance Triyaningsih Berhasil Taklukan Kompetisi TCS New York City Marathon 2024
| Source | : | The Mirror,glamour |
| Penulis | : | Alfiyanita Nur Islami |
| Editor | : | Jeanett Verica |
KOMENTAR