Proses yang mudah dan cepat dari banyak platform pinjol ilegal telah memikat banyak orang untuk meminjam uang.
Belum lagi dengan kehadiran fitur paylater.
Jika tidak berhati-hati, kita bisa berakhir dengan tumpukan utang yang membutuhkan waktu lama untuk melunasinya.
Meskipun tergoda untuk menggunakan layanan semacam itu, ingatlah bahwa ada perasaan damai, kebebasan, dan kesempatan yang lebih besar dengan hidup bebas dari utang.
Baca Juga: Siapkan Asuransi Kesehatan untuk Anak, Semakin Dini Semakin Murah?
3. Gunakan fasilitas dari tempat kerja secara maksimal
Salah satu keuntungan bekerja di perusahaan adalah benefit karyawan yang bisa kita gunakan.
Benefit yang biasa diberikan kepada orang tua yang bekerja di antaranya adalah jam kerja fleksibel, kerja secara remote, cuti berbayar bagi orang tua, dan asuransi kesehatan untuk seluruh anggota keluarga.
Selain itu, semakin banyak pula perusahaan yang menyediakan benefit inovatif di luar asuransi dan fasilitas tersebut.
Jika kita butuh fleksibilitas lebih dalam mendapatkan gaji untuk memenuhi kebutuhan anak, coba periksa apakah perusahaan Sahabat NOVA menyediakan benefit earned wage access (EWA).
Solusi EWA dari wagely memungkinkan karyawan mengakses gaji yang telah mereka peroleh kapan pun, sehingga karyawan tidak perlu berutang dengan pinjol ilegal atau meminjam uang kepada kerabat untuk memenuhi kebutuhan anak.