Merasa Lelah dan Performa Menurun Drastis? Hati-Hati Tanda Jenuh Bekerja! Ini 5 Penyebabnya

2. Lingkungan Tak Kondusif

Situasi tempat kerja sangat berpengaruh terhadap semangat karyawan.

Bisa jadi, kejenuhan ini dipicu lingkungan dan suasana kerja yang tidak mendukung.

Ini bisa disebabkan oleh karyawan dengan hubungan sosial yang kurang baik, merasa tak memiliki tim yang solid, atau perlakuan atasan yang tak menyenangkan.

Baca Juga: Jangan Terjebak! Bedakan Bos Ramah dan Bos Genit, Ini Caranya

3. Tak Sesuai Minat

Bisa jadi, seorang karyawan memasuki tempat kerja bukan karena pekerjaan itu sesuai dengan minatnya, melainkan karena keterpaksaan atau ketidaksengajaan.

Jika demikian, tak heran kejenuhan lebih rentan terjadi karena karyawan tersebut merasa tidak nyaman saat menghabiskan 8 jam kerjanya.

Baca Juga: Pintar Atur Uang, Ternyata Dana Darurat Lebih Penting daripada Investasi, Kenapa?

PROMOTED CONTENT